，在软件和金融等高收入行业的推动下，求职网站Indeed追踪的美国职位空缺工资增长在连续两年稳步下降后再次回升。
根据Indeed Hiring Lab的数据，8月公布的薪资同比增长3.4%，标志着连续第四个月加速增长。
Indeed Hiring Lab北美经济研究总监Nick Bunker在一篇博客文章中表示：“在经历了2022年初的峰值后稳步下降后，到2024年春末，公布的工资增长停止了下降。现在，有了几个月的数据，很明显，年工资增长不仅已经企稳，而且已经温和地重新加速。”
尽管开发商和金融行业的雇主缩减了招聘规模，但这些行业的招聘广告中的工资涨幅正在加速。中低收入行业也出现了增长，尽管增幅较小。
总体而言，Indeed的数据表明劳动力市场健康，竞争促使企业提高工资以吸引员工。
不过，与几年前劳动力短缺最严重的时候的峰值相比，企业的盈利增长已经大幅下滑。
本周，在美联储四年来首次降息后，美联储主席鲍威尔承认，从长期来看，工资涨幅仍高于美联储2%的通胀率目标。
他在宣布降息后的新闻发布会上表示：“但它们已经非常接近可持续水平。所以我们对此感觉良好。”
